回答してください。失業保険は何割ぐらい貰えるかな？
クビになった時と、自分で辞めた時と割合が違うと家の人から聞きました。私の場合は、クビになりました。
何割ぐらい貰えるかな？

こんにちは。

解雇になった場合と、自己都合で退職した場合とで、失業保険の受給金額は、同額です。
年齢や退職前のお給料によって異なりますが、退職前のお給料の５０~８０％程度の金額が貰えます。

金額は同じでも、自己都合退職の場合は、３ケ月間の給付制限期間がありますが、
解雇の場合には、7日間の待機期間を経過すれば、給付制限期間が無く、失業保険を受給できます。
また、失業保険を受給できる期間も、勤続年数によっては、解雇の方が、長い場合もあります。

早めにハローワークに行って、手続きをすることをお勧めします。

契約社員の失業保険について

調べたのですがよく解らなかったので教えて下さい


契約満了（自己都合）でやめた場合に３ヶ月待たなければ貰えないという規定に変わった
と聞いたのですが

以前はどうだったのでしょうか？
また、貰える日数も変化したのでしょうか？

3ヶ月前、契約満了での退職で給付制限なし（3ヶ月の待ちなし）でもらった知人がいます。

しかし、この契約満了にもややこしいことがある様で、3年位、毎年契約更新して、4年目に契約満了で辞めたら、給付制限あり（3ヶ月の待ちあり）になった知人もいます。（ハローワークで確認しましたが、そういう様な説明でした）

日数は変更ないと思います。

失業保険の受給について教えてください
自己退職なので受給期間は９０日です
８月末に１回目の受給のための認定日です
今日までに３回 面接を受けて不採用になってます

以上が現在の状況です

今日までに３回就活をしているので
１回目の受給は問題なく受給できると思うのですが
１回目から２回目、２回目から３回目の認定日の間に
それぞれ３回以上の就活が必要なんでしょうか？

初回の説明会では そこまで頭がまわらず
最近になって気が付きました
『しおり』には１回目までの間のことしか記載が無く･･･

宜しくお願いします。

認定日と認定日の間に決まった回数以上の活動が必要です。
回数はおおむね二回以上ですが、ハローワークによって若干違うので一度確認しましょう。

現在派遣で働いています。今の派遣先が会社都合で３月で打ち切りになります。払った期間は4ヶ月です。前企業先は事情により2ヶ月で退職したので自己都合です。
このような場合は6ヶ月あっても失業保険はでないのでしょうか？

離職から遡って２年間に１２ヶ月以上、または、離職理由によっては１年間に６ヶ月以上の被保険者期間がある場合です。
勤め先が違っても「２年」または「１年」の期間に含まれるのなら数えます。
※手当を受けていると駄目。

〉その派遣会社からのお仕事の紹介はありませんでした。
派遣労働者は、派遣会社の従業員であって、派遣先に雇われているのではありません。
派遣労働者の「離職」は、派遣先での就労が終わったときではなく、派遣会社との労働契約が終了したときです。

ここで言う「月」は「２月・３月」といった暦の月ではありません。離職日から遡ります。
また、賃金支払い期間が１１日以上あるものを「１ヶ月」と数えます。

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